Flere virksomheder vil det næste halve år tilbyde både ledere og medarbejdere mere efteruddannelse, viser Ledernes nye konjunkturundersøgelse. Her har 1.490 ledere fra det private erhvervsliv vurderet udsigterne for det kommende halve år. Og de er lyse på uddannelsesfronten. Hver tredje, 32 procent, forventer at øge efteruddannelse til medarbejderne, og stort set ligeså mange, 31 procent, forventer at lederne også skal mere på skolebænken.
– Det er godt at se, at virksomhederne er klar til at investere mere i efteruddannelse. Vi ser desværre, at mange sparer på uddannelse i krisetider, fordi det opfattes som et frynsegode, men det er en forældet tankegang. Efteruddannelse er en nødvendig investering i at udvikle ledere og medarbejdere, der har stor betydning for den enkelte virksomheds konkurrenceevne – ikke mindst i de kommende år, hvor vi forventer mangel på kvalificeret arbejdskraft, siger Thomas Christensen, uddannelseschef hos Lederne, hvor Elsebeth er tilknyttet som karrierecoach
Skriv et svar